Rzdfine.ru

РЖД Финанс
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Пособие по беременности и родам в 2020 году

Пособие по беременности и родам в 2020 году

Пособие по беременности и родам в 2020 году

На «прямой линии» с Президентом Владимиром Путиным, состоявшейся 20 июня 2019 года, затрагивались демографические вопросы. Среди них – возможность увеличения пособия по беременности и родам. В 2020 году в России стартует национальный проект «Демография», основной целью которого является увеличение суммарного коэффициента рождаемости до 1,7. Программа действует до 2024 года и включает ряд мероприятий, в том числе и увеличения размера декретных пособий.

Согласно российскому законодательству выплаты по беременности и рождению ребенка составляют:

  • пособие по беременности и родам;
  • ежемесячная помощь по уходу за ребенком до 1,5 лет;
  • единовременная выплата при рождении детей.

Состав и размер выплат зависит от совокупного дохода семьи, количества детей, региона проживания, средней заработной платы будущей мамы, стажа ее работы и других факторов. Исключение составляет единовременное пособие – оно не зависит от трудового стажа и материального достатка в семье.

Пособие по беременности и родам в 2020 году

Кто может рассчитывать на получение пособия по беременности и родам

В российском законодательстве предусмотрен круг лиц, которым положены социальные выплаты по БиР. Разберемся, кто может рассчитывать на получение пособия. В первую очередь, это женщины, подлежащие в случае нетрудоспособности социальному страхованию:

  1. официально работающие по трудовому договору;
  2. работающие на территории других государств в качестве гражданского персонала в воинских формированиях РФ.
  3. неработающие мамы, уволенные по причине ликвидации организации/предприятия, а также женщины, чья деятельность в качестве ИП, адвоката, нотариуса была прекращена не более, чем за 12 месяцев до того, как они официально были признаны безработными в органах службы занятости (ЦЗН);
  4. военнослужащие и служащие по контракту в ОВД, в пожарной службе, на таможне, и т.п.;
  5. учащиеся очной формы в образовательных учреждениях и научных организациях (на бюджетном отделении или платной основе).

Если женщина служит, работает или учится, декретное пособие выплачивается ей, соответственно, по месту службы, работы или учебы.

В соответствии с законами РФ почти все пособия на детей могут быть оформлены не только на мать, но и на совершеннолетних членов ее семьи, фактически осуществляющих уход за ребенком. Исключение составляют лишь социальные выплаты по беременности и родам – такие пособия положены только женщине, которая выносила и родила ребенка. В случае усыновления малыша до 3-х месяцев пособие также назначается исключительно матери. Если приемная мать находится на иждивении своего работающего мужа, пособие не может получить никто из супругов.

Законом Российской Федерации предусмотрены следующие случаи, когда неработающая мать может рассчитывать на пособие:

  • служба по контракту;
  • очная форма обучения;
  • потеря работы в связи с ликвидацией предприятия (давность не более года);
  • прекращение предпринимательской деятельности, подлежащей обязательной сертификации.

Оформление и получение социальных выплат в перечисленных выше ситуациях имеет свои нюансы. Подробнее о том, какие проблемы могут возникнуть при оформлении пособия по БиР и куда обращаться в подобных ситуациях, читайте ниже.

Первое и основное условие – женщина должна стать на учет на раннем сроке беременности. Это важно, поэтому не стоит откладывать визит к врачу, чтобы не потерять право на анонсированную выплату.

Основанием для получения права на ежемесячную помощь будет сложное материальное положение семьи. Главным критерием тут выступает доход в расчете на каждого члена семьи. Если он меньше, чем установленный прожиточный минимум (11 653 руб. для нетрудоспособного человека и 12 702 руб. для трудоспособного), беременной женщине положена материальная помощь.

Что касается начала выплаты пособия – при соответствии всем критериям и своевременном оформлении оно будет начисляться с шестой недели беременности и до родов. Выплата будет производиться ежемесячно вместе с основным пособием или же в другую дату, на этот счет пока нет никаких комментариев от государственных органов.

Во время выступления Владимир Путин выдвинул еще одно предложение – выплачивать больничные по уходу за ребенком в возрасте до 7 лет в сумме 100% среднего заработка. Это улучшит положение тех, у кого дети часто болеют, так как на данный момент размер больничных начислений зависит от стажа на месте работы.

Читать еще:  Отпуск сотрудника полиции в 2018

Порядок выплаты пособия

Министерство труда РФ уже заявило о порядке предоставления пособия:

выплатами будет заниматься Пенсионный фонд РФ;

производиться они будут ежемесячно;

срок начала выплат — постановка беременной на учет в медицинском учреждении;

окончание — рождение ребенка.

Когда начнутся выплаты?

Точной даты, с которой можно обращаться в Пенсионный фонд для оформления пособия, пока не установлено. Президент обозначил для Правительства срок организации процесса до 1 июля 2021 года. К этому времени необходимо подготовить систему поддержки семей, в которых есть дети. Среди этих мер должна быть и выплата беременным.

Как оформить выплаты по 6350 рублей беременным в 2021 году

Как отмечалось выше, главным условием начисления выплаты беременным в 2021 году по 6350 рублей будет постановка на учет на ранних сроках.

Это делается в медицинском учреждении, в котором обслуживается женщина, порядок стандартный, никаких дополнительных процедур не предусмотрено.

Далее нужно обратиться в один из центров государственных услуг «Мои документы», где можно оформить дополнительную выплату при наличии необходимых бумаг.

Официального перечня на данный момент нет, но он появится в ближайшее время. Чтобы не тратить время и не ходить в центр несколько раз, проще всего предварительно позвонить и уточнить все нюансы. Тогда вы будете знать, что следует подготовить к визиту и в какой форме.

Второй вариант – онлайн-оформление на портале Госуслуг. Для этого там нужно найти вкладку «Семья и дети», после чего следовать подсказкам и прикрепить все, что необходимо. Это намного проще, так как можно сделать все из дома и не стоять в очередях. После подачи документов в течение нескольких дней придет уведомление о том, что заявка одобрена. Но она может быть и отклонена, если собраны не все бумаги или не соблюдены условия.

Какие документы нужны для оформления выплаты

Тут пока также нет официально утвержденного перечня, но исходя из стандартного порядка можно практически со стопроцентной уверенностью перечислить те бумаги, которые потребуются.

В первую очередь это справка о постановке на учет на ранних сроках беременности, выданная медицинским учреждением.

Также нужно иметь при себе паспорт или документ, удостоверяющий личность, это стандартное требование практически для всех процедур. Но основным элементом в данном случае будет справка о среднедушевом доходе семьи.

Для ее получения может потребоваться много разных бумаг:

Справка о составе семьи и копии документов всех ее членов.

Справки о доходах всех работающих членов семьи за последние 3 месяца. Выдаются бухгалтерией по месту работы, имеют стандартную форму.

Документ о сумме полученного пособия по безработице, если человек состоит на учете в службе занятости.

Справка о полученной за 3 месяца пенсии для пенсионеров.

Справка из учебного заведения о размерах получаемой стипендии, если в семье есть студенты.

Другие документы о доходах, если таковые имеются.

Чтобы не переделывать бумаги по несколько раз и не собирать дополнительные, предварительно обратитесь в уполномоченный орган по месту жительства и уточните все важные аспекты. Что касается срока рассмотрения поданного заявления и всех необходимых документов, скорее всего, он составит стандартные 10 суток.

Не стоит торопиться, в ближайшее время выйдут официальные комментарии и будут улажены все административные процедуры. Если вы имеете право на получение дополнительного пособия в силу недостаточного дохода, проблем с оформлением не возникнет.

Какие социальные выплаты положены беременным женщинам в 2021 году

Напомним, защита материнства и детства — это приоритетная задача государства. Уже на этапе беременности российские женщины могут рассчитывать на следующие федеральные меры социальной поддержки:

пособие по БиР (по беременности и родам) — предназначается для официально трудоустроенных женщин и некоторых категорий неработающих;

единовременная выплата за раннюю постановку на учет по беременности — ее сумма в 2021 году составляет 708,23 руб. и полагается она тем же категориям граждан, что и пособие по БиР;

единовременное пособие беременной жене военнослужащего — полагается тем, чей срок беременности достиг 26 недель и больше.

Читать еще:  Правила выплаты премии работникам по трудовому кодексу

Также есть пособия для беременных, выплата которых регулируется на региональном уровне

К ним относятся:

ежемесячная выплата на полноценное питание беременным и кормящим женщинам — есть не во всех регионах и, как правило, полагается малоимущим;

региональная доплата за постановку на учет по беременности — например, в Москве такое пособие полагается женщинам, которые обратились в женскую консультацию до 20 недели.

Узнать, какие пособия по беременности существуют в регионе проживания, можно в местном отделении социальной защиты населения.

Напомним, что в 2020–2021 годах беременным на федеральном уровне не было оказано дополнительных мер социальной поддержки в связи с коронавирусом. Однако власти некоторых регионов самостоятельно финансово помогали будущим мамам. Например, в Ханты-Мансийском автономном округе — Югре малоимущие беременные получили весной 2020 единовременную выплату 5000 рублей.

Другие новые выплаты на детей от Путина в 2021 году, последние новости

Также во время послания Федеральному собранию Владимир Путин объявил о других новых выплатах и пособиях на детей:

Анонсированы новые ежемесячные выплаты на ребенка в возрасте от 8 до 16 лет включительно в размере 50% от прожиточного минимума, установленного в регионе для детей. Пособие будут платить одиноким родителям, а также в случае, если родители разведены, и один из них имеет право на получение алиментов.

Оплату больничного по уходу за ребенком до 7 лет предложено увеличить до 100% от заработка независимо от стажа родителя.

В середине августа 2021 года выплатить единовременно по 10000 рублей всем детям-школьникам. Эти выплаты также будут распространены на будущих первоклассников.

За путевки в детский лагерь в 2021 году 50% стоимости вернет государство.

Процесс выплаты пособия по беременности и родам

Когда выплачивают декретные на работе: при оформлении декретных требуется учитывать время, которое дается для предоставления документов. Этот срок составляет шесть месяцев со дня окончания отпуска. Работающим официально, декретные оплачивает работодатель. Он обязан рассчитать полную сумму в течение 10 дней и выплатить ее в первую зарплату. Фонд в свою очередь, полностью возместит денежные средства работодателю.

Если женщина на протяжении последних двух лет трудилась по совместительству на двух предприятиях, то декретные начисляют ей оба работодателя.

Если женщина оказалась безработной из-за ликвидации компании или ее сокращения, а также встала на учет в центре занятости не позже 12 месяцев с даты увольнения с последней работы, то государство оплачивает декретные. Она получит пособие в органах социальной защиты не позже 26 числа месяца, который идет за месяцем предоставления документов.

💵Дополнительные выплаты

🔹Кроме основных выплат по беременности и родам, сотрудница имеет право на следующие дополнительные выплаты:

  • Единовременная выплата по рождению ребенка. Она положена только одному родителю, и на 1 февраля 2017 года она составляет 15 тысяч 382 рубля 17 копеек. Для того чтобы ее получить, нужно предоставить работодателю свидетельство о рождении ребенка, заявление претендующего на выплату сотрудника, а также справку, подтверждающую, что второй родитель от единовременной выплаты отказывается.
  • Пособие за раннюю постановку на учет в гинекологическое отделение больницы. Чтобы получить эту выплату, нужно принести справку из женской консультации до 12 недели беременности. На момент 1 февраля 2017 года размер этой выплаты составляет 576 рублей 83 копейки. Справку из женской консультации нужно предоставить бухгалтерии для своевременных выплат.

Женщина, работающая после срока беременности в 30 недель, также имеет право получать основное пособие и дополнительные выплаты. Ее зарплата сохраняется полностью. Но когда отпуск по беременности и родам переходит в отпуск по уходу за ребенком, социальное месячное пособие выплачивается в размере 40% от заработной платы только при условии ее домашней занятости или неполном графике работы, согласно статье 256 ТК РФ.

Пособие по беременности и родам трудоустроенным женщинам

Отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком — гарантированные Трудовым кодексом РК виды отпусков социального формата. На них могут рассчитывать три группы граждан:

  • беременные женщины;
  • усыновители;
  • родители, которые хотят остаться с малышом, пока ему не исполнится три года (в этом случае отпуск неоплачиваемый).
Читать еще:  ПДД для инвалидов в 2022 году

Какую финансовую поддержку могут получить многодетные мамы в Казахстане

Законодательство предоставляет финансовую помощь беременным, а также женщинам, которые родили ребенка и вынуждены оставить работу, чтобы обеспечить ребенку уход в течение первого года его жизни.

Расскажем детальнее том, какие выплаты по беременности и родам предусмотрены в РК. Чтобы работающая женщина ушла в декрет, врач-гинеколог должен выдать ей больничный лист. Период, на который доктор выдал документ о нетрудоспособности, — одна из величин, принимаемая в расчет при назначении выплат:

Сроки декрета по больничному листу

Согласно Правилам, утвержденным приказом Министра здравоохранения в ноябре 2020-го, беременные или родившие женщины могут уйти в отпуск на такие сроки:

  1. С тридцатой недели беременности на 126 календарных дней (из них 70 — до родов, и 56 — после).
  2. Для женщин, которые проживают на территориях, загрязненных от ядерных испытаний, декретный отпуск продлевается до 170 дней (91 и 79 день до и после рождения ребенка). Больничный лист выдают с 27 недели беременности.
  3. Если во время родов произошли осложнения или на свет появилось более одного ребенка, отпуск продлевают на 14 дней. Таким образом, его длительность составит 140 дней, а для рожениц из зон экологического бедствия (территории ядерных испытаний) — 184.
  4. В случае преждевременных родов (при сроке 22–29 недель), и если малыш родился с весом от 0,5 килограмма и прожил неделю, послеродовой отпуск продлевают до 70 дней (до 93 — в зоне ядерных испытаний).
  5. Если при преждевременных родах родился мертвый плод или новорожденный прожил менее недели, послеродовой отпуск составит 56 дней (79 — на зараженных территориях).

Включается ли декретный отпуск в рабочий стаж и еще пять вопросов на тему декрета в Казахстане

молодые родители показывают фото узи

Пособие по беременности: Unsplash

Дородовые выплаты

Женщинам в декрете полагаются пособия по беременности и родам. С первого дня открытия соответствующего больничного женщина получает дородовые выплаты. Работающие женщины получают средства одним платежом из Фонда социального страхования.

Чтобы точно рассчитать размер выплат, используйте декретный калькулятор. Также вычислить сумму можно и самостоятельно по формуле: среднемесячный доход за последний год умножьте на коэффициент дней нетрудоспособности и вычтите 10% пенсионных отчислений.

Значение среднемесячного дохода, по которому осуществляется расчет декретных, не может превышать семь показателей МЗП (минимальной зарплаты). В 2021 году МЗП равен 42 500 тенге. Максимальный среднемесячный доход в таком случае равен 7 × 42 500 = 297 500 тенге. Если ваш доход выше, для расчета все равно берется эта сумма.

Социальные выплаты какого размера получают декретницы в Казахстане

Коэффициент рассчитайте так: если срок декретного отпуска стандартный (126 дней), коэффициент получим 126 : 30 = 4,2.

Ежемесячные выплаты в первый год жизни ребенка

Также работающим женщинам в декрете положена ежемесячная выплата на ребенка до года. Рассчитайте ее сумму так: среднемесячный доход за последних 2 года × 0,4 − 10% пенсионных взносов. Однако и здесь действует ограничение: ежемесячная выплата не может превышать 119 000 тенге (то есть 7 МЗП × 40%).

Еще один вид пособия (единоразовая выплата) выдается как трудоустроенным, так и нетрудоустроенным женщинам.

Перечень документов для направления в ФСС

Пособие по беременности и родам рассчитывается только при условии получения Фондом социального страхования полного пакета документов от работодателя.

Для начисления единовременной компенсации за раннюю постановку на учет — заявление в произвольной форме и справка из медицинского учреждения, заверенная подписью и печатью врача.

Выплаты по беременности и родам в 2021 году

Итоги

С 2021 года на всей территории РФ начинает действовать новый механизм начисления декретных пособий. Сумма выплаты будет индексироваться в соответствии с размером МРОТ. Прямые выплаты будут осуществляться непосредственно фондом социального страхования (для трудящихся лиц). Начисление пособия безработным женщинам производится органами соцзащиты.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector